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お金・税金

オーストラリアのスーパーアニュエーション——日本の年金と何が違うか

オーストラリアの強制積立型老後資金制度「スーパーアニュエーション」の仕組み。現在の拠出率・税制優遇・離職時の扱い。日本の厚生年金・iDeCoとの比較。

2026-04-11
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この記事の日本円換算は、1AUD≒95円で計算しています(2026年4月時点)。

オーストラリアには「スーパーアニュエーション(Superannuation)」という、日本の厚生年金とは異なる老後資金制度がある。

仕組みを理解せずに働くと、帰国時に「思ったより資産がない」または逆に「忘れていた積立を受け取れる」という状況になりやすい。

スーパーアニュエーションとは

雇用主が従業員の給与の一定割合を、専用口座(スーパーファンド)に拠出する強制積立制度だ。

拠出率:2025〜2026年現在、11.5%(2023年7月から段階的に引き上げられ、2025年7月から12%になる予定)。

例えば年収AUD 60,000(約570万円)の場合、雇用主がAUD 6,900(約65万円)を毎年スーパーファンドに積み立てる。これは給与とは別に支払われる(給与に含まれず、上乗せで積み立てられる)。

日本との主な違い

比較項目日本の厚生年金オーストラリアのSuper
仕組み公的保険(賦課方式:現役世代が高齢者を支える)個人積立(確定拠出型:自分の積立を自分が受け取る)
拠出負担労使折半(各約9〜10%)雇用主が11.5%(従業員負担なし)
運用国が管理(GPIFが運用)個人が選ぶファンドで運用(株式・債券等)
受取開始原則65歳(繰り下げ可)原則60歳(Preservation Age:2025年時点)
受取形態毎月の年金一括受取・年金形式どちらも可
個人の資産所有公的制度への権利個人名義の口座に積み立てられる資産

日本の厚生年金は「将来受け取る権利」だが、スーパーはあなた個人の口座にある「あなたの資産」だ。

税制優遇

スーパーアニュエーションへの拠出は税制上の優遇がある。

雇用主からの強制拠出(SG:Superannuation Guarantee)は、スーパーファンド内での課税率が通常所得税より低い(15%が標準)。個人が追加で拠出する場合も、一定額まで税制優遇がある。

帰国する場合のスーパーの扱い

ここが日本人在住者に最も重要なポイントだ。

オーストラリアの永住権・市民権を持たない一時ビザで働いた場合、出国後に「DASP(Departing Australia Superannuation Payment)」申請ができる。積み立てたスーパーを解約して受け取れる。

ただし課税が発生する:

  • 非課税コンポーネント:0%(稀)
  • 課税コンポーネント:65%の源泉徴収(外国人が出国時に受け取る場合の高税率)

「積み立てたお金が65%課税される」のは痛い。でも申請しないと放置口座になる。一定期間動きがないスーパーはATO(税務当局)に引き渡されるが、後から請求自体は可能だ。

帰国前にスーパーファンドの状況確認と、DASP申請のタイミングを計算しておくことが損失を防ぐ手順になる。

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